Ersatzleistungen

Ein großer Vorteil für Firmen mit mehr als 25 Angestellten.

Von der gültigen Fassung des Anstellungsgesetzes Nr. 435/2004 Slg. und der Ausführungsverordnung Nr. 518/2004 Slg. wird allen Arbeitgebern, einschl. staatlicher Institutionen und Haushaltsorganisationen auferlegt, Bürger mit geänderter Arbeitsfähigkeit (nachfolgend nur ZPS) in Anzahl des pflichtmäßigen Anteils anzustellen. Der pflichtmäßige Anteil eines Arbeitgebers mit mehr als 25 Angestellten beträgt 4% von der Gesamtzahl aller Angestellten.

Für die Erfüllung dieses pflichtmäßigen Anteils sind gemäß § 81 drei Möglichkeiten vorhanden:

a) Bürger gemäß dem pflichtmäßigen Anteil einzustellen

b) durch Abführungen in den staatlichen Haushalt

c) durch Abnahme von Produkten, Ware und Dienstleistungen von einem Arbeitgeber, der mehr als 50% seiner Mitarbeiter mit ZPS beschäftigt.

Punkt a) idealer, vom Gesetz bevorzugter Zustand

Punkt b) Abführung von ca. 45 000,- CZK für einen arbeitslosen Arbeitnehmer mit ZPS (d. h. das 2,5-fache des für das I.-III. Quartal des jeweiligen Jahres verkündeten durchschnittlichen Monatslohns in der Nationalwirtschaft)

Punkt c) Abnahme von Dienstleistungen ggf. Waren von der Firma Lederer GmbH im Wert von rund 190 540 CZK zzgl. MwSt. ersetzt die Einstellung eines Arbeitnehmers mit ZPS (d. h. das 7- fache des durchschnittlichen Monatslohns für das I.-III. Quartal des entsprechenden Jahres)

Die Firma Vladimír Lederer ist ein Arbeitgeber mit 100% seiner Arbeitnehmer mit ZPS und ist kraft Gesetzes berechtigt, ihren Abnehmern eine Ehrenerklärung betreffend die sog. Ersatzleistung auszustellen, welche die Pflicht ersetzt, Bürger mit ZPS anzustellen. Diese Erklärung wird zum Jahresende übersandt an alle Abnehmer übersandt, die eine Ersatzleistung beantragen.